
Postular a un trabajo no es solo enviar un archivo adjunto. El currículum vitae (CV) es tu primer contacto con una empresa, la forma en que cuentas tu historia laboral y, muchas veces, el factor que define si avanzas o no en un proceso de empleo.
Por eso, no todos los currículums deberían verse iguales. Tu etapa profesional marca qué información destacar, qué tono usar y cómo presentar tu experiencia, sobre todo si estás buscando oportunidades en un entorno dinámico como el Aeropuerto Internacional Jorge Chávez.
En esta nota te compartimos cómo adaptar tu CV según tu momento profesional, con ejemplos y tips prácticos para que postular sea más claro, estratégico y efectivo.
Si estás buscando tu primer trabajo, hay algo importante que debes saber: no tener experiencia formal no es una desventaja. En esta etapa, tu CV habla de actitud, motivación y ganas de aprender.
Qué incluir sí o sí:
Un perfil breve: quién eres, qué estudias o estudiaste y qué tipo de trabajo buscas.
Formación académica, cursos, talleres o certificaciones.
Prácticas, voluntariados o proyectos académicos (aunque no hayan sido remunerados).
Si participaste en un trabajo en grupo, feria, evento o proyecto universitario, descríbelo como experiencia. Por ejemplo: “Proyecto académico de atención al cliente con enfoque en resolución de incidencias.”
En el aeropuerto se valoran habilidades como puntualidad, responsabilidad, comunicación y disposición al servicio. Un CV de una sola página, ordenado y fácil de leer, es más que suficiente para dar el primer paso.
Si tienes formación técnica y experiencia laboral previa, tu CV debe enfocarse en mostrar habilidades prácticas y experiencia concreta. En este tipo de perfiles, lo más importante no es la extensión, sino la claridad con la que presentas tu información.
Experiencia laboral ordenada desde la más reciente.
Funciones claras y específicas.
Herramientas, sistemas, equipos o procesos que dominas.
Cursos, diplomados o capacitaciones técnicas visibles.
“Diplomado en Seguridad Operativa y Prevención de Riesgos.”
Incluir un diplomado relacionado con el puesto puede marcar la diferencia, ya que demuestra aprendizaje continuo y orientación hacia funciones directamente vinculadas con el rol.
Cuando ya tienes una trayectoria profesional, tu CV debe mostrar crecimiento y aporte. No basta con listar cargos; es momento de contar qué lograste.
Un perfil profesional más elaborado, que resuma tu experiencia y especialidad.
Logros concretos: mejoras, proyectos, indicadores o metas alcanzadas.
Experiencia en equipos multidisciplinarios o entornos exigentes.
Cambia frases como “responsable de” por “logré”, “implementé” u “optimicé”. Esto transforma tu CV de descriptivo a estratégico.
Si has trabajado en espacios de alta demanda operativa como el aeropuerto, resáltalo. Habla de tu capacidad para resolver imprevistos, trabajar bajo presión y coordinar con distintos equipos.
En niveles senior, el CV debe reflejar visión, toma de decisiones y liderazgo. Aquí, menos es más.
Qué destacar:
Cargos clave y periodos relevantes.
Equipos liderados y alcance de responsabilidad.
Resultados estratégicos o proyectos de alto impacto.
Participación en mejoras de procesos o gestión del cambio.
Un CV senior puede extenderse hasta dos páginas, siempre que cada sección aporte valor. Quien evalúa tu postulación quiere entender cómo tu experiencia puede contribuir al crecimiento de la operación y del equipo.
Independientemente de tu nivel, hay reglas que nunca fallan:
Usa un diseño limpio y fácil de leer.
Revisa la ortografía y la coherencia del contenido.
Adapta tu CV al puesto al que vas a postular.
Mantén actualizados tus datos de contacto.
No es lo mismo un CV para un rol administrativo que para un puesto operativo. Ajustar el enfoque demuestra interés y compromiso desde el primer contacto.
El aeropuerto es un espacio de movimiento constante, aprendizaje y oportunidades. Si quieres formar parte de este entorno, el primer paso es preparar un CV que refleje quién eres hoy y hacia dónde quieres crecer.
Te invitamos a visitar nuestra bolsa de trabajo y conocer las vacantes disponibles. Cada postulación es una oportunidad para mostrar tu talento, tu actitud y tus ganas de crecer en un lugar donde el trabajo conecta personas, destinos y sueños todos los días.